Trí tuệ nhân tạo (AI) không còn giới hạn trong phòng thí nghiệm hay các công ty công nghệ. Từ ngành sản xuất đến các cửa hàng bán lẻ, AI đang trở thành một phần cốt lõi trong cách công việc được thực hiện. Trường Đại học Fulbright Việt Nam đang tập trung vào vai trò lãnh đạo tư tưởng để thúc đẩy sự chuyển dịch này.
AI đang thay đổi công việc trí óc và thị trường lao động
Dữ liệu thị trường lao động gần đây cho thấy AI đã bắt đầu ảnh hưởng đến quá trình tuyển dụng ở cấp độ đầu vào, đặc biệt trong các công việc dựa trên tri thức. Khi các hệ thống AI ngày càng giỏi hơn trong các nhiệm vụ như phân tích, nghiên cứu và viết lách, sinh viên tốt nghiệp không thể chỉ dựa vào kiến thức chuyên môn. Họ cần những kỹ năng mới – những kỹ năng kết hợp giữa tư duy phản biện, khả năng phán đoán và sự thành thạo về AI.
Tư duy lại về giáo dục đại học
Để đáp ứng thách thức này, Fulbright đã thành lập Viện nghiên cứu AI với sự hỗ trợ từ Google DeepMind. Trung tâm có sự cố vấn từ Tiến Sĩ Lê Việt Quốc – người có những đóng góp nền tảng cho deep learning tại Google – và được dẫn dắt bởi Tiến Sĩ Lê Quân, cựu sinh viên KAIST với kinh nghiệm triển khai AI quy mô lớn tại Viettel.
“Chúng tôi không chỉ dạy sinh viên cách sử dụng AI – mà còn dạy họ cách xây dựng với AI, hợp tác cùng AI và suy nghĩ phản biện về tác động của AI,” anh Quân chia sẻ. “Những kỹ năng này không chỉ dành cho sinh viên ngành khoa học máy tính – AI là một kỹ năng nền tảng.”
Fulbright đang tích hợp AI vào các chương trình học ở nhiều ngành. Các khoá học nhấn mạnh sự hợp tác thực tiễn giữa sinh viên kỹ thuật và không kỹ thuật, với trọng tâm là thiết kế lấy con người làm trung tâm, tinh thần khởi nghiệp và giải quyết vấn đề theo vòng lặp thử nghiệm, học hỏi, cải tiếng thông qua công cụ AI.
Mang cơ hội toàn cầu đến Việt Nam
Cách tiếp cận của Fulbright được củng cố bởi sự hợp tác với ngành công nghiệp. VireoX – một công ty dược phẩm có trụ sở tại Hoa Kỳ, đã tăng trưởng từ 100 triệu USD lên 400 triệu USD doanh thu trong năm 2025 nhờ các thương vụ mua lại và ứng dụng AI – đang tích cực hỗ trợ các sáng kiến của Fulbright. Ông Geoffrey See, Giám đốc Số hoá của VireoX và là thành viên Hội đồng Tương lai Toàn cầu của Diễn đàn Kinh tế Thế giới, đang dẫn dắt quá trình chuyển đổi này.
VireoX trang bị cho lực lượng lao động tuyến đầu các tác nhân AI hỗ trợ các nhiệm vụ như mua hàng, marketing và vận hành – giúp các quản lý cửa hàng trở thành những người ra quyết định với năng lực được tăng cường. Nhiệm vụ của đội ngũ này là giúp khai phá tiềm năng của con người và tổ chức thông qua AI.
Hiện đang xây dựng đội ngũ sản phẩm AI cốt lõi tại Việt Nam, VireoX hỗ trợ Fulbright trong việc hiểu rõ sinh viên cần chuẩn bị như thế nào cho những công việc mà AI sẽ được tích hợp trong mọi chức năng.
“Chúng tôi chọn Việt Nam vì tinh thần khởi nghiệp kết hợp với năng lực kỹ thuật,” ông See nói. “Đội AI của chúng tôi bao gồm kỹ sư dữ liệu, quản lý sản phẩm và chuyên gia kinh doanh trong nhiều lĩnh vực từ sản xuất, tài chính, vận hành bán lẻ đến marketing cùng hợp tác. Điều này cho thấy rằng mọi công việc ngày càng liên quan đến AI.”
Đội ngũ tại Việt Nam của VireoX phát triển sản phẩm cho thị trường Hoa Kỳ, tạo điều kiện để nhân tài trong nước tiếp cận một môi trường đổi mới cạnh tranh hàng đầu. Geoffrey tin rằng việc làm việc với thị trường toàn cầu là cách tốt nhất để phát triển nhân lực đẳng cấp thế giới – đặc biệt trong lĩnh vực AI, nơi việc học hỏi và thử nghiệm luôn diễn ra ở tuyến đầu của công nghệ.
Hướng đến tương lai
Mục tiêu của Fulbright là đảm bảo sinh viên không chỉ là người sử dụng AI, mà còn là người đóng góp tích cực vào cách AI được ứng dụng trong các ngành nghề. Với Viện nghiên cứu AI mới và các đối tác trong ngành, trường đang chuẩn bị cho sinh viên một tương lai nơi AI là một phần của hầu hết các nghề nghiệp – và nơi mà những kỹ năng con người như tư duy phản biện, khả năng thích nghi và sáng tạo sẽ trở nên quan trọng hơn bao giờ hết.
