Tin Tức

Chương trình Đào tạo Phát Triển Lãnh đạo Zalo x Fulbright

image

Giữa tháng 7 vừa qua, khuôn viên Đại học Fulbright Việt Nam đã trở thành điểm hẹn đầy cảm hứng cho gần 50 quản lý trẻ Zalo trong Lễ tổng kết Chương trình Đào tạo Phát triển Lãnh đạo Zalo x Fulbright. Đây là dấu mốc khép lại hành trình hai tháng học tập chuyên sâu thuộc chương trình me.grow – một phần trọng yếu trong chiến lược phát triển toàn diện đội ngũ quản lý trẻ của Zalo.

Khóa học được thiết kế theo mô hình MBA, tập trung trang bị cho học viên năng lực tự nhận thức, tư duy phản biện, kỹ năng lãnh đạo thực chiến, cùng khả năng sáng tạo và giải quyết vấn đề. Xuyên suốt chương trình, học viên đã được thử thách với các tình huống thực tế từ Harvard Business Review, tham gia phân tích, thảo luận và tranh luận trực tiếp tại lớp để rèn luyện tư duy phản biện và kỹ năng ra quyết định. Bên cạnh đó, các bài tập phản tư đã giúp học viên khám phá những giá trị cốt lõi của bản thân – đúng tinh thần “me” trong me.grow. Điểm nhấn quan trọng của khóa học là Capstone Project, nơi mỗi học viên chọn một bài toán thực tiễn tại Zalo, nghiên cứu, phân tích và trình bày giải pháp trước các lãnh đạo cấp cao.

Đồng hành cùng các học viên là đội ngũ giảng viên giàu kinh nghiệm và uy tín:

  • TS. Nguyễn Chí Hiếu – CEO IEG Global, Tiến sĩ Kinh tế Stanford, MBA Oxford, chuyên gia giáo dục và lãnh đạo.
  • TS. Phan Hoàng Lan – Nguyên Giám đốc Trung tâm Khởi nghiệp & Đổi mới sáng tạo Fulbright, Tiến sĩ Kinh doanh và Thiết kế Đại học Công nghệ Swinburne, ThS. Kinh tế Phát triển Oxford.
  • TS. Trang Nguyễn – CEO & Founder Otus Consulting, tốt nghiệp Harvard (Thần kinh Sinh học & Tâm lý học) và Tiến sĩ Khoa học Phát triển, Tâm lý học tại Stanford.
  • Chị Nguyễn Giáng Thu – Cố vấn cao cấp tại KPMG, hơn 20 năm kinh nghiệm Quản trị nhân sự và phát triển tổ chức, Thạc sĩ Luật Dân sự Đại học Panthéon-Assas Paris II.

Chính sự kết hợp giữa lý thuyết, thực tiễn và những chia sẻ sâu sắc đã mang lại cho học viên không chỉ kiến thức mà còn nguồn cảm hứng mạnh mẽ để tiếp tục phát triển và lan tỏa tinh thần lãnh đạo bền vững tại Zalo.

Buổi lễ tổng kết không chỉ vinh danh những nỗ lực bền bỉ, kỷ luật và cam kết của từng học viên, mà còn khẳng định thành công của Zalo và Fulbright trong việc kiến tạo một thế hệ lãnh đạo mới – những người sẵn sàng dẫn dắt tổ chức phát triển, lấy con người làm trọng tâm trong mọi hành trình.